Prestations en entreprise

L’inclusion du handicap dans le milieu ordinaire est un enjeu important pour nos ESAT : prouver aux entreprises que les travailleurs en situation de handicap ont les capacités de s’intégrer dans leurs structures en apportant leurs compétences et leur savoir-être que beaucoup de nos clients apprécient.

Les prestations sont nombreuses au sein de notre groupement et offrent un large champ de possibilités.

Nous pouvons mettre à disposition une ou plusieurs personne(s) dans vos locaux, avec ou sans encadrant.

  • Nettoyage de locaux, hygiène et propreté
  • Production : lignes de conditionnement, reprises qualité, fabrication, …
  • Logistique : tenue de stocks, gestion, expédition de colis, magasinage, …
  • Travaux administratifs
  • Restauration, service
  • Rénovation : peinture, pose de papier peint, revêtement de sol, pose de carrelage, etc.
  • Autres prestations : petit déménagement, enlèvement, tri, …

La prestation en entreprise est un véritable échange entre les différents acteurs.

 

Ce type de dispositif permet d’offrir aux travailleurs en situation de handicap une chance d’accéder au travail en milieu ordinaire en se voyant proposer, idéalement, à terme, une embauche et aux entreprises de s’entourer de personnel qualité et fiable, dont la qualité de travail est reconnue.

 

C’est une alternative aux difficultés croissantes de recrutement et turn-over subis par bon nombre d’entreprises.

 

L’organisation et la mise en place se font dans des délais courts. Une rencontre a lieu sur le site de l’entreprise afin d’évaluer les postes de travail pour positionner les meilleures équipes ayant les compétences pour le travail attendu.

 

L’ESAT, grâce à la polyvalence de ses travailleurs, peut moduler ses équipes afin d’assurer une continuité de prestation, même en cas d’absentéisme ou d’augmentation de la charge de travail, des volumes.

 

La formation aux postes sur sites est assurée par le référent d’ESAT qui assure un suivi constant ou bien, il restera présent le temps de réaliser la prestation afin de s’assurer de son bon déroulement, il encadrera son équipe sur le site et sera le contact direct de l’entreprise.

 

La force du groupement Ateliers de Bourgogne avec ses 1400 travailleurs en situation de handicap, permet de mobiliser des équipes conséquentes afin de répondre à des marchés urgents, dans les délais attendus.